【正社員】当社が運営するフードホール（飲食店）でのキッチン担当募集☆特定技能資格をお持ちの方歓迎！
武蔵小杉の新ランドマーク内にある
【Kosugi3rdAvenue】のフードホールで、
調理を担当頂ける正社員メンバーを募集します。
当社運営のフードホールなのでサポート体制も抜群◎
▼主なお仕事内容▼
キッチン業務全般をお願いします！
・各店舗で提供する料理の調理、ドリンク作成
・盛り付け
・お客様への提供
・洗い物、清掃
・その他付随する業務
▼店舗候補▼
・焼き鳥屋（10月オープン）
・とんかつ屋
・イタリアン
・肉バル
・ジェラート屋 etc
特定技能の在留資格を活かして、
飲食業界でスキルアップを目指したい方も大歓迎！
これから日本に来て働きたいという、海外からの応募も大歓迎です！
日本で居酒屋、レストラン、ファミリーレストラン、割烹料理屋等で、
調理のお仕事経験ある方は即戦力として活躍することが出来ます！
将来的にはリーダーや店長などへのスキルアップへの道もあります。
おしごとないよう
むさしこすぎの しんらんどまーくないに ある
【Kosugi3rdAvenue】の ふーどほーるで、
ちょうりを たんとう いただける せいしゃいんめんばーを ぼしゅうします。
とうしゃ うんえいの ふーどほーるなので、 さぽーとたいせいも ばつぐん◎
▼おもな おしごとないよう▼
きっちんぎょうむ ぜんぱんを おねがいします！
・かくてんぽで ていきょうする りょうりの ちょうり、 どりんく さくせい
・もりつけ
・おきゃくさまへの ていきょう
・あらいもの、 せいそう
・そのた ふずいする ぎょうむ
▼てんぽ こうほ▼
・やきとりや（10がつ おーぷん）
・とんかつや
・いたりあん
・にくばる
・じぇらーとや etc
とくていぎのうの ざいりゅうしかくを いかして、
いんしょくぎょうかいで すきるあっぷを めざしたい かたも だいかんげい！
これから にほんに きて はたらきたい という かたも だいかんげいです！
にほんで いざかや、 れすとらん、 ふぁみりーれすとらん、
かっぽうりょうりや などで、 ちょうりの おしごと けいけん あるかたは
そくせんりょくとして かつやく することが できます！
しょうらいてきには りーだーや てんちょう などへの
すきるあっぷへの みちも あります。
【ヒト・コミュニケーションズについて】
株式会社ヒト・コミュニケーションズは、東証プライム市場上場の株式会社ヒト・コミュニケーションズ・ホールディングスを100％親会社に持つ、人材サービス会社です。
販売・接客、軽作業、イベントスタッフなど、さまざまな職種の取り扱いがあります。
日本全国に事業所があるので、全国各地でご希望に合わせたお仕事を探すことができます。
hitocom.net（ヒトコムドットネット）では常時2,500件の求人を掲載しております。
新しい求人も毎日更新されるので、あなたの働きたい場所で働きたいお仕事がきっと見つかります！
募集要項
| お仕事No. | GZsaiyou107 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社ヒト・コミュニケーションズ |
| 職種 | 正社員 フードホールの調理 キッチンスタッフ |
| お仕事内容 | 武蔵小杉の新ランドマーク内にある 【Kosugi3rdAvenue】のフードホールで、 調理を担当頂ける正社員メンバーを募集します。 当社運営のフードホールなのでサポート体制も抜群◎ ▼主なお仕事内容▼ キッチン業務全般をお願いします！ ・各店舗で提供する料理の調理、ドリンク作成 ・盛り付け ・お客様への提供 ・洗い物、清掃 ・その他付随する業務 ▼店舗候補▼ ・焼き鳥屋（10月オープン） ・とんかつ屋 ・イタリアン ・肉バル ・ジェラート屋 etc 特定技能の在留資格を活かして、 飲食業界でスキルアップを目指したい方も大歓迎！ これから日本に来て働きたいという、海外からの応募も大歓迎です！ 日本で居酒屋、レストラン、ファミリーレストラン、割烹料理屋等で、 調理のお仕事経験ある方は即戦力として活躍することが出来ます！ 将来的にはリーダーや店長などへのスキルアップへの道もあります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市中原区小杉町3丁目600番 |
| 最寄り駅/交通 | JR南武線「武蔵小杉」駅徒歩1分 東急東横線・目黒線「武蔵小杉」駅徒歩2分 JR横須賀線・湘南新宿ライン「武蔵小杉駅」徒歩12分 (東急目黒線)武蔵小杉 (東急東横線)武蔵小杉 (JR横須賀線)武蔵小杉 |
| 給与 | 月給194000円 |
| 給与備考 | ～252,500円（年2回賞与あり） |
| 勤務時間 | 【日数】土日祝日含む週4～5日 【時間】8：00～23：00（内実働8時間、休憩1時間） ・年間休暇120日以上 |
| 休日/休暇 | 週休2日(シフト制) 週休2日シフト制 |
| 待遇/福利厚生 | ■入社日：相談可 ■平均所定労働時間（1ヶ月あたり）：163時間 ■残業について：1分単位にて支給（見込み残業なし） ■試用期間について：2か月間（試用期間中の労働条件変更はございません。） ■福利厚生： 昇給（4月）、賞与（7月･12月）、社会保険、雇用保険 有給休暇(半年勤務で10日の付与)、夏季休暇、年末年始休暇 産前産後休業、育児休業、各種レジャー施設・宿泊施設の割引 共済制度、退職金制度、従業員持株会 健康診断、慶弔休暇、結婚お祝い金、出産お祝い金 小学校入学記念品、メンタル相談窓口 ■選考フロー 応募→書類選考→一次面接→最終面接（WEBテスト）→在留資格申請（必要であれば）→入社 |
| 加入保険 | ■加入保険 各種保険完備 下記の加入要件を満たす場合は各種保険にご加入いただけます。 ・雇用保険 下記両方を満たす場合 (1)週20時間以上就業の雇用契約 (2)31日以上就業の雇用契約 ・社会保険 AまたはBを満たす場合 A.週30時間上かつ週4日以上就業の雇用契約 B.以下の4つすべてを満たす場合 (1)週20時間以上就業の雇用契約 (2)月額賃金が88,000円以上（年106万円以上） (3)就業期間が2ヶ月以上見込まれること (4)昼間学生でないこと ・労災保険 労災保険制度とは、業務上あるいは通勤地中での災害による負傷等について保険給付を行う目的の制度です。業務スタッフ・契約社員・派遣スタッフの皆様は、契約期間中はこの労災保険が適用されます。 |
| 就労期間/契約期間 | 期間の定めなし |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 応募資格/応募方法 | ★特定技能1号（飲食）の在留資格をお持ちの方歓迎 ・日本、フィリピン、ベトナム、インドネシア、カンボジア、タイ、ミャンマー、ネパール、モンゴル等の 各現地で特定技能1号（飲食業）の試験を合格している方 ・調理業務の経験がある方、または料理に興味がある未経験者も歓迎！ ・基本的な日本語コミュニケーション能力（N4以上が望ましい） ・チームでの協力やお客様に対するサービス精神を大切にする方 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から5日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ヒト・コミュニケーションズ 人材開発本部 |
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